Lean hat sich trotz seiner Überlegenheit nicht nachhaltig durchgesetzt. Manche glauben Lean ist, als wenn man neue Farbe an die Wand bringt. Doch der Lean-Gedanke wird nicht alle paar Jahre mal -  wie ein frischer Anstrich - 'aufgepinselt'. Lean muss von allen Beteiligten verinnerlicht und gemeinsam gelebt werden. „Höchste Qualität zu niedrigsten Kosten in kürzester Zeit“ ist das Ziel – dauerhaft.

Um eine solch nachhaltige Implementierung von Lean zu erreichen, genügt es nicht nur die Produktionslinie nach Lean Standards umzugestalten. Die Grundlage, das Herz Ihres Unternehmens, muss angegangen werden – Ihre Mitarbeiter. Ausgehend von diesem Gedanken, hat die IPE ihr Portfolio erweitert: die „Lean Excellence Qualifizierung“ ist langfristiges, systematisches und vor allem modernes Lernen, welches durch flexible, inhaltliche Module ein hohes Maß an Individualität ermöglicht.

Learning, Training, Doing – in diesen drei Schritten werden Ihre Mitarbeiter mit dem Lean-Gedanken vertraut gemacht und lernen diesen im Arbeitsalltag zu leben. Nur so kann langfristig eine Veränderung der Handlungs- und Prozessabläufe garantiert werden. Die Mitarbeiter sollen Lean nicht nur kennen und anwenden lernen, sondern von Anfang an aktiv leben.

Die „Lean Excellence Qualifizierung“  konnte auch die Jury des Europäischen Trainingspreis für Training, Beratung und Coaching 2015/2016 des BDVT e.V. überzeugen. „Weil sie gemeinschaftlich „LEAN“ als Denkhaltung verstehen, mitgestalten, erleben und verankern und damit ihr Unternehmen hochproduktiv ausrichten“, wurde das neue Schulungskonzept der IPE GmbH mit Bronze ausgezeichnet.